Чем глубже мы погружаемся в экономические стратегии внутри групп, тем больше ценности я вижу в создании доверенной среды.
Доверенная среда строится сначала на репутации в сообществе (мы знаем, кого зовем), а потом на технологиях доверенного взаимодействия.
Первый этап – отраслевой взаимный контроль (вы видите, что мы делаем, мы видим, что никто никого не обманывает) и создание групповых скриптов на базе програмного продукта «Вастрик Клуба».
Второй этап – на базе выработанных скриптов создаем конструктор для договоров (см ниже доклад Артема Орлова и статью Елены Тищенко о групповых стратегиях в ювелирке). Если юридической обвязки будет недостаточно, то синхронизируем скрипты с блокчейн.
Таким образом, если человек присутствует на платформе, значит он подписал Оферту Альянса (https://forum.beinopen.ru/post/1487/), в которой согласился с общими правилами работы и разделяет наши цели (Об Альянсе) и подписывается под нашим «меморандумом о развитии».
Одно из новых правил Оферты Альянса – каждый подписавшийся участник в случае конфликта с другим подписавшимся участником согласен на "товарищеский суд" (состав экспертов). В случае невыполнения решений товарищеского суда, виноватый может быть исключен из доверенной среды Альянса. Значит, ни один участник альянса не сможет обмануть другого участника альянса (не выгодно) .
Доверенная среда – как платформа бренда Beinopen – от комьюнити 2022 к альянсу 2025
Позиционирование «Доверенная среда» рифмуется с бренд-платформой Beinopen (https://forum.beinopen.ru/post/1514/).
Beinopen – это профессиональная модная среда, в которой ваш бизнес будет расти:
1-2 раза в год мы встречаемся оффлайн на Форуме модной индустрии Beinopen и на Выставках Альянса.
1 раз в неделю мы встречаемся с экспертами и участниками Альянса онлайн и разбираем лучшие практики или будоражащие вопросы
24/7 мы с вами в чате «Доверенная среда Альянса x Beinopen» и тут на сайте «Альянс x Beinopen / Доверенная среда (beta)»
Маркетинг и мотивация к участию
Главное, что мы предлагаем сегодня – доверенную среду для профессиональной коммуникации и развития партнерства среди участников Альянса.
Что мы хотим построить из этой доверенной среды к концу 2024 года рассказал Артем Орлов на конференции HSE x Beinopen «Новый люкс / Реинжиниринг индустрии моды»
Задача на 2025 год звучит еще интереснее. Входя в Альянс сегодня, участники помогают нам достичь стратегическую цель – сделать успешнее 100 тысяч бизнесов в индустрии моды методами современной науки.
Как мы создаем доверенную среду и куда движется Альянс я рассказал в марте на конференции "Новый люкс / Реинжиниринг индустрии моды" в рамках запуска нашего проекта с парнтером Альянса – Институтом развития креативных индустрий НИУ ВШЭ. В докладе и обсуждении проекта «Реинжиниринг системы моды» (страница ивента).
Словоупотребление
Наличие рядом со словом "Альянс" слов "Доверенная среда" будет создавать правильное ощущение и направление движения. Слова чат, сайт, платформа, передача, зум, эфир и другие все равно остаются как конкретные сущности, где мы работаем. Но название всему этому я бы давал одно – Альянс и его доверенная среда (чат, сайт, еженедельный эфир, форум)
Примеры употребления слов:
- Опубликовали статью, обсудим в доверенной среде Альянса (в среде не читают, в среде обсуждают)
- Обсудим в чате доверенной среды
- Передача «Менторский клуб в доверенной среде»
- Издание подсветило основные тренды – мы публикуем перевод для обсуждения в доверенной среде Альянса х Beinopen.
- Пакет договоров на сайте Альянса
- Прочитать текст полностью можно по ссылке и обсудить в доверенной среде Альянса
Реинжиниринг системы моды и доверенная среда как научная методология
В рамках проекта «Система моды» с НИУ ВШЭ мы достигли понимания, что Альянс x Beinopen является стратегическим партнером Вышки, а Школа дизайна и Институт развития креативных индустрий НИУ ВШЭ калибруют экспертов и через курсы повышения квалификации развивают профессионализм участников Альянса.
Цели проекта «Система моды» – формирование среды для развития локальных модных бизнесов. Мы и есть такая среда, где возможно доверительное обсуждение и выработка групповых стратегий, где осуществляется отраслевой надзор за всеми нашими процессами. Это групповая панель управления – сначала через слово, потом через скрипты и документы.
«Значит, ни один участник альянса не сможет обмануть другого участника альянса»
на самом деле может обмануть, от обмана не защищает, люди остаются людьми. но обман означает исключение из альянса – вот так лучше переформулировать
и я предлагаю подумать над негибким словом «оферта». мне больше нравится «меморандум» – мы помним и намереваемся
"товарищеский суд" какие то не те ассоциации несет. может есть смысл этот термин покрутить в другую сторону.
Привет.
Мне интересно как будет создаваться институт репутации внутри доверенной среды. Каким образом она будет измеряться и по каким критериям?
Также хотелось бы чтобы у репутационной системы были бенефиты, для участников - чем выше баллы, тем больше бенефитов. Это к вопросу о мотивации.
Также думается, что репутационная система должна создавать правильную конкуренцию внутри кооперации, я имею ввиду что например за отсутствие вклада (=повышение или поддержание репутационного скоринга) участник из повышенного статуса должен быть понижен или вовсе исключен.